2025-01-23 智能化学会动态 0
在智能家居领域的快速发展与产品不断更新迭代中，彭江波作为深圳绿米联创科技有限公司（以下简称“Aqara”）的合伙人兼高级副总裁，不仅凭借非凡的领导力和深刻的行业洞察，在这个领域里大放异彩。她的独特背景反而转化为优势，让她能以新颖视角审视和解决问题，为智能家居注入创新思维方式和多元化解决方案。
彭江波职业生涯始于外企，专注工程领域，在最初十年，她凭借执行力和出色的问题解决能力，从最前线岗位一路晋升至领导层。在此过程中，彭江波不仅积累了跨部门合作经验，更培养了对技术和产品理解，这为后来的卓越表现奠定坚实基础。
她天生的冒险精神促使她离开稳定的外企工作，将精力投身于充满未知创业浪潮之中。在这一过程中，她不仅助力初创公司组建团队，还在智能家居品牌发展中担任重要角色，为战略发展提供指导支持。每一步成长都伴随对挑战直面的勇气，对自我的不断超越今年荣获粤港澳大湾区杰出青年企业家最佳科技创新奖。这一荣誉是对个人职业生涯肯定，也是对Aqara科技创新成就认可。
聆听彭江波故事，我们发现她的奋斗历程既是个人创业故事缩影，又映射智能家居行业未来趋势。她们经历让我们得以洞见Aqara如何成为领先品牌，并推动整个行业前进。通过她的视角，我们看到Aqara在智能家居领地位建立，以及持续引领创新与发展。
以下是「界面新闻·财经」与彭江波采访实录（部分有删改）：
「界面新闻·财经」：您作为女性非技术出身管理者，在公司管理过程中如何帮助Aqara达成成绩？
彭江波：我性格中的强烈行动力和解决问题能力，让我能够主动推动并亲自参与项目开发。我坚信“事在人为”，因此，我深入了解从工程到制造每一个环节。当我从外企转向创业，我首先帮助初创公司组建团队，成功吸引优秀技术人员。当这20多人的团队获得第一笔千万级融资时，我认为自己的初步使命已经完成。我相信，只要带着对技术理解，就可以在没有直接技术背景的情况下取得成功。
加入Aqara后，我首先从人力资源领域入手，但很快工作范围扩展到了多个部门。我负责管理包括安防产品线的大事业部，这是一个拥有200多名员工的大事业部，其中研发团队就有100多人。在这两年里，我全程参与了产品设计、研发到售后的全生命周期。我至今还非常清晰记得当时如何与设计、技术运营团队合作，一点一滴将产品打造出来。
做企业最重要的是价值创造和价值传递。我们通过理解价值创造优化语言，把市场需求翻译成内部语言，最终形成正循环。这是我现在工作重点基于此，我才能更好地理解市场需求，与合作伙伴沟通，最终形成一种正循环。
